Målet med utbildningen är att få förståelse för och kunskap om hur MI kan användas i arbetet med att stärka människors motivation till förändring och/eller acceptans i sina liv.
Innehåll
- MI-andan
- Teoretisk genomgång och träning i samtalsfärdigheterna öppna frågor, affirmationer, reflektioner och sammanfattningar.
- Att arbeta med de fyra processerna i MI
- Hur hantera dissonans (”svåra klienter")?
- MI som ett förhållningssätt.
- Hur anpassa MI till kursdeltagarnas praktiska verksamhet?
- Hur kan jag utveckla min kompetens i MI?
- Individuell utvecklingsplan för ditt eget MI lärande
Ni kommer att ges möjlighet att bygga kompetens att hålla motiverande samtal genom erhållna teoretiska kunskaper och praktisk övning i MI. Utbildningen utgår från William R. Miller och Stephen Rollniks tredje utgåva av Motivational Interviewing som publicerades 2013.
Utbildare är socionom Fredrik Eliasson med över 20 års erfarenhet av att arbeta med utsatta människor. Fredrik är medlem i MINT (Motivation Interviewing Network of Trainers) och handleder andra MINT- medlemmar både på MINT:s uppdrag och inom SiS.
Övrigt - fundera över en egen förändring du vill göra i ditt liv men som du inte riktigt gjort än.
Målgrupp
Medarbetare inom socialtjänsten i Örebro län.
Kontakt
Tarja Nordling, tarja.nordling@regionorebrolan.se